国家规定防暑降温标准是多少
国家层面的规定为北京防暑降温费发放标准：用人单位安排劳动者在35℃以上（含35℃）高温天气从事室外露天作业北京防暑降温费发放标准，或不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下（不含33℃）的北京防暑降温费发放标准，应向劳动者发放高温津贴。这一规定为各地制定具体的高温津贴标准提供了基本框架。
当日最高气温在37℃以上但不超过40℃时北京防暑降温费发放标准，用人单位应确保劳动者室外露天作业时间累计不超过6小时，且连续作业时间不得超过国家规定。在此期间，应避免在气温最高时段的3小时内安排室外露天作业。
根据《防暑降温措施管理办法》的规定，日最高气温达到40℃以上，应当停止当日室外露天作业，日最高气温达到37℃以上至40℃以下，全天户外露天作业时间需在5小时以下，当天11时至16时应当暂停户外露天作业。
江苏省劳动和社会保障厅、省国家税务局、省地方税务局三部门联合发布规定，明确指出防暑降温费的最低标准为每人每月520元。具体来说，对于从事室外作业和高温作业的人员，每人每月防暑降温费从120元提升至160元北京防暑降温费发放标准；而非高温作业人员的防暑降温费则从100元提升至130元。
公务员防暑费发放标准
1、贵州：发放时间为6 - 9月，标准为每人8元/天或168元/月。宁夏：发放时间是6 - 9月，高温、露天作业人员每人每天12元，其他作业人员每人每天8元。北京：发放时间为6 - 8月，室外露天作业人员每月不低于180元，33℃以上室内作业人员每月不低于120元（计入工资总额）。
2、法律分析：陕西省公务员降温费发放标准：从事室外作业人员每人每天15元，其他人员每人每天10元。法律依据：《陕西省人社厅 陕西省财政厅关于调整夏季防暑降温费和高温津贴标准的通知》防暑降温费 （一）执行范围：党政机关、企事业单位、人民团体在岗工作人员。
3、具体发放标准为：从事室外作业的人员每人每天15元，其他人员每人每天10元。这一标准从2015年6月15日起开始执行。发放时间上，西安的防暑降温费发放期为每年6月15日至9月15日，但陕北地区的发放期为6月15日至8月15日。
4、防暑降温费发放标准如下：费用标准：企业每年6月至8月安排员工在高温天气下工作时，需按每人每月不低于60元的标准发放防暑降温费。若室内工作场所温度无法有效降低至33℃以下，则按每人每月不低于45元的标准发放。
5、四川省：发放时间为7月至9月，发放标准为每人每天10元至18元。重庆市：发放时间为5月至10月，发放标准为一般高温天气作业的劳动者每人每天15元，中度高温天气作业的劳动者每人每天20元，强度高温天气作业的劳动者每人每天25元。
北京防暑降温费发放标准2025年
年北京防暑降温费（即高温津贴）的发放标准为：室外露天作业人员每人每月不低于180元，33℃（含33℃）以上室内工作场所作业的人员每人每月不低于120元。以下是具体细节：发放时间 2025年北京防暑降温费的发放时间为6月至8月，共计3个月。
年防暑降温费（高温津贴）发放标准因地区而异，以下为你介绍发放时间、金额等相关信息：发放时间：多数地区集中在6 - 10月共5个月。
年部分地区公务员防暑降温费发放标准如下：陕西（含西安）：发放时间为6月15日至9月15日（陕北地区为6月15日至8月15日）。室外作业人员每人每天15元，其他人员每人每天10元（按自然日计算，列入企业成本费用）。山东（含青岛、济宁）：发放时间是6月至9月（共4个月）。
2023年全国高温津贴发放标准(最新版)
内蒙古自治区：高温高寒岗位津贴按月发放，标准为每人每月230元。用人单位可以根据本规定制定规章制度，按月向劳动者发放高温高寒岗位津贴，并根据生产特点和具体条件，适当调整津贴标准，但不得低于本规定标准。
国家规定标准：国家规定，在6月至8月期间，如果劳动者在高温天气下露天工作，且工作场所温度超过33℃，用人单位应按每人每月至少60元的标准支付津贴。对于不足一个月的情况，这一标准将按实际出勤天数进行相应折算。地区差异：需要注意的是，高温补贴的具体计算方式和标准可能因地区而异。
年高温补贴标准： 全国31个省份的高温津贴标准集中在100元至300元之间，具体根据各省市的规定有所不同。
自2023年7月1日起，湖南省的高温津贴标准调整为不低于300元/人/月。高温津贴的发放时间为3个月，即7月、8月、9月。津贴的支付与形式：高温津贴由劳动者所在单位负担，并纳入工资总额。高温津贴应在职工福利费中列支，不计入最低工资标准和正常工作时间工资。
大部分地区：高温津贴的发放标准为180元/月至300元/月不等。河北：按照小时计发，标准为5元至2元每小时，加班加点也需发放高温津贴。天津：高温津贴与上年度全市职工月平均工资挂钩，2023年高温津贴标准为47元/天，且每年会有所增长。
金额：自2023年7月1日起，湖南省高温津贴标准调整为每人每月不低于300元。发放时间：高温津贴的发放时间为7月、8月、9月，共计三个月。支付形式：高温津贴由用人单位负担，并以法定货币形式发放给劳动者，不得以清凉饮料、防暑降温用品等实物或各类有价证券代替。
